О МСБМ

2002. године одржана је оснивачка конференција Свјетске омладинске банке на Бријунима у Хрватској на Свјетској скупштини младих Европског регионалног дијалога младих (Регионални дијалози младих служе као дио обавеза за глобалне консултације младих и система УН кроз WAY као члан Технички комитет Мреже за запошљавање младих генералног секретара УН).

Посебна резолуција о Светској омладинској банци

1. Ослањајући се на Декларацију о младима као глобалном банкарском и финансијском ресурсу, усвојену на Европском дијалогу младих 2002;
2. Схватајући да је незапослена омладина, на глобалном, регионалном, националном и локалном нивоу, респектабилан радни ресурс. И не само то, омладина је респектабилна економска, друштвена, политичка, финансијска сигурност, интелигенција и културна сила. Као што је генерални секретар УН-а Кофи А. Анан рекао у својој Глобалној алијанси за запошљавање младих – Препоруке Панела на високом нивоу генералног секретара о запошљавању младих – „У наредних десет година 1,2 милијарде младих жена и мушкараца ће ући у посао. старосна популација, најбоље образована и обучена генерација младих људи икада, велики потенцијал за економски и друштвени развој.”
3. Сведочење појаве нових економија знања са њиховим умреженим друштвима за глобални дигитални свет.
4. Ми, Глобална омладина, верујемо да је дошло право време за пуну реализацију банкарског и финансијског потенцијала младих.
5. Банкарски систем за младе може:

(а)  Осигурати ефикасну промоцију предузетништва међу младим женама и мушкарцима;

(б)  Пружају боље знање и информације о тржишним приликама;

(б)  Пружају боље знање и информације о тржишним приликама;

(д)  приступ изворима капитала и финансијских услуга; и

(е)  Постаните менторска услуга за подршку другим пословним активностима.

6. Концепт Мреже Светске омладинске банке представља надолазећу нову космополитску праксу неминовног Једног света сутрашњице. Одрживе банкарске стратегије Светске омладинске банке представљају нове облике „виртуелног банкарства“ – интензивно улагање у идеје и знање засновано на новом разумевању реалности виртуелно и стварности виртуелности. Другим речима, улагање у будућност биће дугорочна развојна стратегија МСБМ-а, у поређењу са традиционалним капиталним односима где су се улагања вршила на начин да се продуже друштвено-економски односи прошлости.
7. Светска омладинска банка ће:
   1. Побољшати и развити квалитет живота младих широм света
   2. Борити се против незапослености, незнања и социјалне искључености младих тако што ћете свим сегментима глобалне омладине и цивилног друштва омогућити брз приступ јефтином капиталу и објектима за доживотно учење.

Ми, учесници MIYD 2002, овим одлучујемо да успоставимо Глобалну омладинску банкарску и финансијску мрежу и позивамо систем Уједињених нација, владе, приватни сектор и цивилно друштво да нас подрже у овом настојању.

Од 2002-2005 развој МСБМ-а са радном групом за смањење сиромаштва УНЕЦЕ за Европу-Женева.

Мрежа Свјетске омладинске банке (међународна организација одговорна за оснивање Свјетске омладинске банке) основана је на основу Специјалне резолуције о Свјетској омладинској банци коју је у августу 2002. године у Мелака, Малезија, усвојила Свјетска скупштина младих од стране правних представника више од стотину националних младих cавети држава чланица УН.

Од тада се пројекат ЧБМ развија у оквиру Економске комисије Уједињених нација за Европу (УНЕЦЕ) иу сарадњи са УН ДЕСА и Секретаријатом. Резултати ове сарадње су следећи:

1. Препоруке Првог УНЕЦЕ форума о младима у Женеви 2002. за разраду пројекта Светске омладинске банке кроз систем Уједињених нација
2. Званична питања УНЕЦЕ укључујући развој платформе Светске омладинске банке:

УНЕЦЕ: „Млади у региону УНЕЦЕ: стварност, изазови и могућности“ (2003)

УНЕЦЕ: „Млади 21. века: стварност и перспективе (2004)

Na 60.^toj Генерална скупштина Уједињених нација (2005.) Званични делегат младих Републике Хрватске (подржан од стране бројних делегата младих из других држава чланица УН) је учесницима Скупштине представио пројекат Свјетске омладинске банке. Мрежа Светске омладинске банке одржала је презентацију као једног од кључних перспективних инструмената политике за имплементацију Светског програма акције УН за младе (WPAY) као и МЦР УН, које су УН препознале и сматрају вредним и значајним доприносом Агенди УН за младе Учесници ГС и УН ДЕСА, са централном темом интензивног улагања у младе на свим нивоима.

МСБМ је 2009. године постао члан Глобалног договора Уједињених нација (United Nation Global Compact).

Године 2010. основан је Међународни саветодавни одбор МСБМ у Њујорку, САД, на челу са главном уредницом Дипломатског прегледа УН-а, госпођом Глоријом Стар Кинс.

2011. основао МСБМ регионалне канцеларије у Бакуу, Азербејџан за ЗНД, у Мелаки, Малезија за југоисточну Азију, у Дубаију за Блиски исток, у Лондону за ЕУ, у Акри, Гани за АУ, у Вашингтону за Северну Америку, у Мексико Ситију за Јужну Америку.

2011. основао је МСБМ Глобал Твин Пројецтс изградње МСБМ Траде Товерс у Нијагариним водопадима (САД) и Мелака (Малезија). Успостављен је перспективни пројекат ваздушног моста Исток-Запад који повезује водопаде Нијагаре и међународне аеродроме Мелака.

Почео је рад на стратешкој сарадњи са Индијанцима староседелаца САД и Канаде.

2012. године успоставио је кључни структурни пројекат МСБМ Института за цивилно банкарство и финансије који се налази у Бечу, Аустрија.

У 2011. усвајање WAY декларације која утире пут напред за стратешку МСБМ & WAY сарадњу у будућности:

11. Мелака међународни дијалог младих

„ОБЛИКОВАЊЕ СЛЕДЕЋЕ ГЕНЕРАЦИЈЕ ПРЕДУЗЕТНИКА” 26-30. ЈУНИ 2011.

ЕВЕРЛИ РЕСОРТ ХОТЕЛ МАЛАKА, МЕЛАКА, МАЛЕЗИЈА

ДЕКЛАРАЦИЈА (Истакнуто)

У радном партнерству, WAY и Мрежа Светске омладинске банке препоручују следеће:

3.1 Предложити Савету безбедности Уједињених нација да оснује Иоутх Ватцхдог у оквиру Савета безбедности УН, јер су данашњи млади и жртве и починиоци најгорих злочина и терористичких аката у савременој људској историји.

3.2 Предложити Светској банци да активно учествује у изводљивости проширења глобалне финансијске инфраструктуре на сектор директног финансирања младих у оквиру система постављања стандарда Светске омладинске банке.

3.3 Предложити Међународној организацији рада (ИЛО) да отвори међународни дијалог за стандардизацију радних права виртуелних радника, као што су хонорарни радници, пројектно оријентисана и мобилна глобална радна снага будућих предузетника.

Према пројекту МСБМ , у 2012-2015. предвиђа се да ће Светска омладинска банка бити успостављена као међународна финансијска институција усмерена на оснаживање младих (образовање, запошљавање, једнакост, запошљивост), која се састоји од укупно 192 националне омладинске банке (све чланице државе УН-а) у оквиру кишобрана који поставља стандарде МСБМ.

У стратешкој сарадњи са МСБМ Институтом за цивилно банкарство и финансије у Бечу, из перспективе Аустрије, СВЕТСКА БАНКА МЛАДИХ ће служити као проактивна платформа за оснаживање ФИНАНСИЈСКИХ ПРАВА младих широм света промовишући њихову једнакост, људска и сва сродна права (социјална, економска, културна, итд. ).

„Ми нисмо наследили Земљу; само је привремено позајмљујемо од надолазећих генерација.

МСБМ Србија је основана 2012. године у Београду као омладинско удружење. Основни циљеви МСБМ Србија су очување националног идентитета младих, здравље и рекреација, подстицање образовања, запошљавања, културе и информисања, развијање еколошке свести и учешће у друштвеном животу у коришћењу слободног времена младих. . и имплементацију визије МСБМ.